短期のバイトでも仕事内容によっては断ることも重要

私は短期バイトで何回か入っていることもあり、正社員の方の代理業務に入ったのですが、
今日の正社員の方の代理業務。もうボロッボロでした・・・

・早朝出勤でオープン
・スタッフへの指示
・フロントからの連絡
・チェッカーからの連絡
それに加え清掃!器用に出来るかボケ!

また正社員にきつーく怒られた…p(´⌒`q)

「レベル低い」ってさ。
私の出来なさ具合が原因だし、思い通りにならないやるせなさや。
言いたい事も解るんだけど。短期バイトにそこまで期待しないでほしいです。

こっちの状況見てないくせにガミガミ言ってんじゃねーよ。
間髪入れずにフロントやスタッフから電話かかってきて対処に追われてそっちの方まで回らなかったっつのに!

誰が影で何気にフォローしてると思ってんの?
誰が早着の部屋あんた来るまでにやっつけたと思ってんの?
あんたの担当よ?

あと、“(仕事上での)モノ伝えるの”って苦手(汗)
「言うべき事と言わなくても言い事」の基準がわからない。

ふざけんなよ。
まぁ私の伝え方が悪いんだけどさ。
「そんな事いちいち言ってくんなよ」って
機嫌悪さに暴言吐く事ねーじゃんか。
言わなかったら言わなかったで
「言えよ」って怒るくせに。

人がいないからって私ばっか早朝出勤やめろ!
しかも連 日 !
休みよこせ!って思います。

短期のバイトでも仕事内容によっては断ることも重要かもしれませんね。

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